Iniciativa Privada

CANACINTRA y CEDH firman convenio para salvaguardar derechos de trabajadores.

El Distintivo ‘Empresa Comprometida’ con los Derechos Humanos, es una certificación que reconoce a las empresas quienes demuestran un apoyo genuino con la identificación, prevención, mitigación y reparación de riesgos en materia de derechos humanos dentro del sector laboral, por tal caso se realizó la firma de convenio entre la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) y la Comisión Estatal de los Derechos Humanos (CEDH),así lo informó Rosa Isela Molina titular del organismo empresarial.

La empresaria dijo que dentro de la cámara han sido enfáticos para el desarrollo de empresas, refiriendo que la colaboración en conjunto con la CEDH, generará un ambiente de confianza por parte de los trabajadores quienes podrán exponer cualquier tipo de problemáticas que se pudieran presentar.

Gildardo Iván Félix Duran, secretario técnico Ejecutivo de la Comisión Estatal de los Derechos Humanos destacó que siempre los derechos de las personas se observan desde el ámbito de la autoridad y con este convenio se estará dando el paso para que la cámara empresarial tenga voz y voto dentro de alguna situación de conflicto, además de mantener la motivación, compromiso y productividad de las y los empleados, personas colaboradoras y/o asociadas.

En el evento estuvo presente Diana Rodríguez Hernández titular de la unidad del Distintivo empresa comprometida con los Derechos Humanos, quien señaló que ha nivel estatal CANACINTRA Juárez es la primer cámara empresarial en trabajar en conjunto con el órgano autónomo.

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